photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Pouilly-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Deux postes sont à pourvoir. Vos missions : - Animer des activités périscolaires et extrascolaires (3-11 ans) - Accompagner les enfants dans leur développement - Participer à l'élaboration des programmes d'activités - Participer à la mise en œuvre du projet de service - Conduite ponctuelle du mini-bus Compétences - Capacité à travailler en transversalité avec l'équipe du Centre Social - Capacité d'adaptation - Aptitude relationnelle - Sens de l'organisation et de l'autonomie - Être créatif, innovant et dynamique Profil recherché - Appétence pour l'animation et motivation pour le secteur associatif - BAFA - CPJEPS - BPJEPS - DEJEPS - BAFD - DUT CS SC Postes à pourvoir dès que possible Contact CV et lettre de motivation à M. le Président - Centre Social de Pouilly - 5 bis Place des Frères Mollet - 58150 Pouilly-sur-Loire Tél : 03.86.39.14.33 - direction-pouilly@orange.fr www.centre-social-pouilly - Facebook : cspouillysurloire

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Référent Jeunesse est responsable par délégation du directeur général et sous la coordination de la Coordinatrice de l'Animation de : - la continuité, la sécurité, la qualité des services - l'organisation, l'évaluation des services, - la gestion administrative des services I - Mission Principale - Elabore, planifie et anime des activités en direction des jeunes de 2.5 à 11 ans, ainsi que leurs parents sur le Territoire. - Assure la gestion, l'animation et l'administration des services : - Accueils de Loisirs Périscolaires maternels et Primaires - Accueils de Loisirs Extrascolaires maternels et primaires II - Gestion matérielle, financière et administrative du service - Répartit les différents budgets au sein du service - Suit les dépenses et les recettes - Gère ses stocks - Suit les fréquentations - Suit les différents bilans pour la CAF, la Collectivité Territoriale- Tarifie et suit le payement des familles - Remet le bilan qualitatif et quantitatif trimestriel à la directrice, selon les modalités définies par le « Livre des Procédures Administratives ». - suggère à la Directrice la mise en place de nouvelles activités en fonction des besoins identifiés. - Rend[...]

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